又到昆仑学子毕业季,毕业生签三方协议一定要知道的细节,避免被坑!
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- 发布时间:2014-01-02 00:00
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【概要描述】签三方协议,这是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议。对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式。在签约前,一定要打听清楚以下信息:1、户口要问清楚,这个单位是“保证解决户口”、“尽力解决户口”、“不保证解决户口”还是“不管户口”。2、待遇不要看面上的钱,也不要看面试官给你说的可能的收入,要看你实际真正能到手的年收入,以及工作地址当地的消费水平。3、工作内容要问清楚自己的具体职位,这个职位的工作内容,在公司所处的部门。4、加班/出差情况对于有些公司来说,加班是在所难免的,而对于有些职位来说,频繁的出差是在所难免的。例如:现场工程师,销售等。对于这些,要提前有所了解,有思想准备,像华为海外可能会派到海外若干年,条件很苦。如果自己不能忍受长期的加班、出差,建议不要签。另外就是出差补贴。一般来讲,出差基本是不需要你花钱的,而且很多公司会有额外的出差补贴。5、培训对于应届毕业生来说,公司的培训体系是一个非常重要的考虑因素。如果一家公司有非常好的培训体系的话,那么可以让你在几年内迅速成长为一个出色的人才,对你的职业生涯无疑是有巨大帮助的。所以,签约前,一定问清楚单位有哪些培训计划,再
又到昆仑学子毕业季,毕业生签三方协议一定要知道的细节,避免被坑!
【概要描述】签三方协议,这是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议。对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式。在签约前,一定要打听清楚以下信息:1、户口要问清楚,这个单位是“保证解决户口”、“尽力解决户口”、“不保证解决户口”还是“不管户口”。2、待遇不要看面上的钱,也不要看面试官给你说的可能的收入,要看你实际真正能到手的年收入,以及工作地址当地的消费水平。3、工作内容要问清楚自己的具体职位,这个职位的工作内容,在公司所处的部门。4、加班/出差情况对于有些公司来说,加班是在所难免的,而对于有些职位来说,频繁的出差是在所难免的。例如:现场工程师,销售等。对于这些,要提前有所了解,有思想准备,像华为海外可能会派到海外若干年,条件很苦。如果自己不能忍受长期的加班、出差,建议不要签。另外就是出差补贴。一般来讲,出差基本是不需要你花钱的,而且很多公司会有额外的出差补贴。5、培训对于应届毕业生来说,公司的培训体系是一个非常重要的考虑因素。如果一家公司有非常好的培训体系的话,那么可以让你在几年内迅速成长为一个出色的人才,对你的职业生涯无疑是有巨大帮助的。所以,签约前,一定问清楚单位有哪些培训计划,再
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签三方协议,这是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议。对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式。
在签约前,一定要打听清楚以下信息:
1、户口
要问清楚,这个单位是“保证解决户口”、“尽力解决户口”、“不保证解决户口”还是“不管户口”。
2、待遇
不要看面上的钱,也不要看面试官给你说的可能的收入,要看你实际真正能到手的年收入,以及工作地址当地的消费水平。
3、工作内容
要问清楚自己的具体职位,这个职位的工作内容,在公司所处的部门。
4、加班/出差情况
对于有些公司来说,加班是在所难免的,而对于有些职位来说,频繁的出差是在所难免的。例如:
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